Kütahya Organize Sanayi Bölgesi (OSB), çalışanların mesleki ve yönetsel gelişimlerini desteklemek amacıyla eğitim faaliyetlerini OSB Akademi çatısı altında sürdürüyor. Bu çerçevede gerçekleştirilen "Mavi Yaka Çalışan Yönetimi" eğitimi, eğitmen Seda Tokmak'ın sunumu ile yoğun bir katılımla yapıldı.
Eğitimde, üretim sahalarında karşılaşılan operasyonel sorunların idari boyutları üzerinde durulurken, katılımcılara ekip yönetimi, liderlik, etkili iletişim ve problem çözme konularında kapsamlı bilgiler verildi. Program boyunca, mavi yaka yöneticilerinin sahip olması gereken liderlik özellikleri, yönetsel becerileri ve saha yönetimindeki sorumlulukları detaylı bir şekilde değerlendirildi.
Bu kapsamda güven oluşturma, karar alma süreçleri, değişim yönetimi, sonuç odaklı çalışma, çalışan motivasyonu, geri bildirim kültürü, çatışma yönetimi ve kurumsal sorumluluk bilinci gibi önemli konulara da yer verildi. Katılımcılar, ekiplerinde güven ve adalet ortamı oluşturma, operasyonel sorunlara kalıcı çözümler geliştirme ve baskı altında etkin liderlik sergileme konularında uygulamaya dönük bilgiler edinme fırsatı buldu.
Eğitimin sonunda katılımcılardan olumlu geri bildirimler alınırken, Kütahya OSB Akademi'nin sanayinin ihtiyaçlarına yönelik nitelikli eğitim programlarıyla çalışanların ve işletmelerin kurumsal gelişimine katkı sağlamaya devam edeceği belirtildi.
KÜTAHYA OSB AKADEMİ’DE "MAVİ YAKA ÇALIŞAN YÖNETİMİ" EĞİTİMİ DÜZENLENDİ