Memur-Sen'in Sempozyumu Kamu Görevlileri Haklarına Değerlendiriliyor
Memur-Sen tarafından düzenlenen sempozyumda, kamu görevlilerinin toplu sözleşme hakları ele alındı. Etkinlikte, Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, şu önemli noktaları dile getirdi:
4688 Sayılı Yasa Üzerine Eleştiriler
Yalçın, 4688 sayılı yasanın mevcut haliyle kamu görevlileri sendikacılığını destekleyecek yeterliliğe sahip olmadığını belirtirken, "Uluslararası hukuku dikkate alarak yeniden gözden geçirilmesi ve reforme edilmesi şarttır," ifadesini kullandı.
Sempozyumun Amacı ve Sonuçları
Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi işbirliğiyle gerçekleştirilen sempozyumda, yargı kararları ve hukuki tartışmaların detayları ele alındı. Yalçın, memurların toplu sözleşmeleri ile ilgili mevcut yargı kararlarının nitelikli bir şekilde tartışılması için bu sempozyumu düzenlediklerini ifade etti.
Görevdeki Sıkıntılar ve Reform İhtiyacı
Yalçın, Türkiye'deki toplu sözleşme sisteminin sorunlu yapısını aktararak, "Yetkin bir toplu sözleşme sistemimiz yok," dedi ve mevcut düzenlemelerin işçilerin hakları açısından yetersiz olduğuna dikkat çekti.
Prof. Dr. Ali Cengiz Köseoğlu, sempozyumda yaptığı konuşmada, 4688 sayılı kanunun bazı hükümlerinin, yargı kararları ışığında yeniden ele alınması gerektiğini vurguladı. Yakın zamanda yaşanan toplu sözleşme süreçlerinde, yasadan kaynaklanan sorunların daha belirgin hale geldiği belirtilerek, uluslararası normlar çerçevesinde yeni model önerilerine ihtiyaç duyulduğu ifade edildi.
Sempozyuma katılan yargı mensupları, akademisyenler ve hukukçular, bu konularda kamu görevlilerinin haklarını daha iyi değerlendiren bir sistemi oluşturmak için tartışmalara katıldılar.
Adalet Bakanı Yılmaz Tunç, Memur-Sen ile Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi işbirliğinde Kızılcahamam'daki otelde düzenlenen "4688 Sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu-Yargı Kararları ve Hukuki Tartışmalar" Sempozyumu'na katıldı.